People of Publift: Wir feiern unsere großartigen Publifter!
Wir möchten Ihnen ein bemerkenswertes Mitglied unseres globalen Teams vorstellen: Suzan Liu, Senior Yield Analyst bei Publift. Zuvor war Suzan Programmatic Yield and Analytics Manager bei der REA Group, der führenden Immobilienplattform Australiens. Mit über einem Jahrzehnt Erfahrung in der Werbebranche bringt sie nun ihre Erfahrung im Ertragsmanagement auf dem freien Markt mithilfe von Auktionsmechanismen, Tests und KI-gesteuerten Lösungen ein, um Publishern zu mehr Umsatz zu verhelfen!
In unserem offenen Gespräch mit Suzan erzählt sie uns von ihren Erfahrungen in der dynamischen Welt der Programmatic-Werbung und gibt uns einen Einblick, wie sie unsere einzigartige Kultur annimmt. Bleiben Sie außerdem dran für eine entzückende TMI über Suzans neuestes Hobby, das ihrer Persönlichkeit eine zusätzliche Prise Charme verleiht – glauben Sie uns, es ist zu süß, um es zu verpassen!
1. Könnten Sie beschreiben, wie Ihr typischer Arbeitstag aussieht?
Meine Tage bestehen aus der Arbeit an einer Vielzahl von Untersuchungsprojekten, dem Kennenlernen der Leistungskennzahlen unserer Publisher und dem Verstehen unserer proprietären Technologie. Beispielsweise führe ich gerade eine eingehende Analyse eines unserer Ertragsexperimente durch. Viel Zeit fließt in das Sammeln, Überprüfen und Modellieren von Daten für Analysen. Meine Tage beinhalten auch das Kennenlernen unserer vielen Technologiepartner sowie regelmäßige Treffen mit unseren internen Teams. Das Ziel besteht darin, den Umsatz unserer Publisher kontinuierlich und effizienter zu steigern.
2. Was ist das interessanteste Yield-Ergebnis, das Publishern in letzter Zeit geholfen hat?
Da ich relativ neu bin, kann ich sagen, dass es beeindruckend ist, wie Publift die Erträge und Ergebnisse für unsere Publisher in großem Maßstab steigert. Angesichts des riesigen Volumens, das wir verwalten, sehe ich Möglichkeiten, den Bestand auf einer detaillierteren Ebene zu analysieren und Optimierungen wie Preisstrategien und Möglichkeiten zur Qualitätsverbesserung anzuwenden.
3. Was gefällt Ihnen an der Arbeit mit Publift?
Auf jeden Fall die Menschen! Ich liebe die Kultur in diesem eng verbundenen Team. Obwohl es sich um ein schnell wachsendes Unternehmen handelt, herrscht hier eine Startup-Energie, die es den Leuten ermöglicht, viele verschiedene Rollen zu übernehmen und sehr zugänglich zu sein. Ich fühle mich auch eng mit der Art und Weise verbunden, wie wir mit technischen Mitteln und Innovationen den Umsatz für Verlage steigern.
4. Sie haben eine große Leidenschaft für die Steigerung der Einnahmen von Publishern zum Ausdruck gebracht. Wie begann diese Leidenschaft und wie hat sie sich während Ihrer Zeit bei Publift entwickelt?
Das ist eine gute Frage … Ich bin tatsächlich der Meinung, dass Verlage unter Druck stehen, wenn es darum geht, Preis und Rentabilität zu definieren, weil wir uns am anderen Ende der Lieferkette befinden. Diese Leidenschaft entwickelte sich, als ich bei der REA Group war, wo wir große Chancen hatten, den Umsatz auf dem freien Markt zu steigern, und ich erkannte, wie wichtig fundiertes Wissen über die Technologie für das Erreichen von Ergebnissen ist. Ich konnte auch ungewöhnliches Verhalten bei der Auktion erkennen und lernte, wie man sich dagegen wehren kann. Noch weiter zurück: Meine Zeit bei der Beratungsfirma Ebiquity PLC (wo wir die Leistung von Kampagnen für Werbetreibende verglichen) hat mir eine auf „Best Practices“ und Transparenz basierende Denkweise vermittelt, die heute tief verwurzelt ist. Ich denke, meine Leidenschaft ist in Grundwerten und Standards verankert, die den Antrieb wecken, noch einen Schritt weiterzugehen. Bei Publift hat sich mein Handlungsspielraum auf den gesamten Markt ausgeweitet, da wir über 1400 Websites in einem breiten Spektrum von Kategorien und auf der ganzen Welt betreuen! Wir haben außerdem Support auf Unternehmensebene eingeführt, was bedeutet, dass wir jetzt den Umsatz der weltweit größten Verlage steigern, was unglaublich spannend ist. Die Werbetechnologie wird immer komplexer und ich kann mit Stolz sagen, dass wir bei der Bewältigung dieser Komplexität und beim Schutz der Interessen der Verlage eine Vorreiterrolle einnehmen.
5. Teilen Sie Ihre aktuellen TMIs mit uns!
Meine Teamkollegen wissen bereits, dass ich nicht so gut kochen kann. Es war schon immer interessanter, mich in interessante Themen zu vertiefen oder rauszugehen und die Welt zu genießen, aber jetzt möchte ich es mal mit der Essenszubereitung versuchen. Natürlich muss man dazu recherchieren und die Kochprogramme auf Masterclass waren eine große Hilfe ... Gordon Ramsay erklärt in anschaulichen technischen Details, wie man Gemüse schneidet? Perfekt!
Damit endet die Vorschau auf unser wachsendes Yield-Team! Um mehr darüber zu erfahren, wo wir sonst noch wachsen, lesen Sie hier weiter über Nenci, unsere Senior Account Managerin aus unserem Team in Dublin.